Zahvaljujući međunarodnoj suradnji sindikata, od sljedeće godine radnici u poduzećima u BiH, koja rade za velike njemačke brendove, moći će se obratiti državnoj agenciji u Njemačkoj i tražiti zaštitu prava na dostojanstven rad, uključujući i pravo na odgovarajuću plaću.
Vlada Njemačke je donijela odluku da radnici poduzeća na Balkanu i na istoku Europe, koji rade za njemačke tvrtke, mogu preko jedne njemačke državne agencije tražiti zaštitu prava na dostojanstven rad. Od siječnja iduće godine to će pravo imati radnici iz poduzeća s više od 3.000 zaposlenih
, pojasnio je za Danko Ružičić, potpredsjednik Saveza sindikata RS.
On dodaje kako će od 2024. ista prava imati i radnici u poduzećima s 1.000 radnika, koji su "izvođači radova" za njemačke tvrtke, a kasnije će se taj prag spuštati, na sve manja poduzeća.
Usluge njemačke državne agencije i nevladinih organizacija, koje sudjeluju u zaštiti prava stranih radnika, biti će besplatne za sve radnike koji im se obrate. Europska komisija priprema direktivu sa ciljem da se ovaj njemački model preslika na sve zemlje EU
, kaže Ružičić.
On tvrdi kako će se radnici u BiH, ukoliko rade u poduzećima koja izvoze u Njemačku, moći obratiti njemačkim vlastima u slučajevima mobinga i neplaćenog prekovremenog rada, ali će moći i žaliti se na plaće.
U zaštiti radničkih prava stranih radnika primjenjivat će se njemački zakoni.
Agencija će prvo uputiti radnike na medijaciju s tvrtkom poslodavcem iz Njemačke. Ukoliko medijacija ne uspije radnici će moći sudskim putem tražiti sva prava koja im pripadaju po zakonima Savezne Republike Njemačke, uključujući i plaću
, navodi Ružičić.
