Zbog iznimno nepovoljnog kolektivnog ugovora potpisanog bez suglasnosti Uprave, opće krize i maćehinskog odnosa Sarajeva prema Hrvatskim poštama Mostar, čini se kako će i ovo poduzeće, kao i dobar dio njih prije s područja Hercegovine, morati krenuti u rezanje troškova. Predsjednik uprave Željko Gugić u izjavi za naš list kaže kako će zbog ovakve situacije te zadržavanja opće održivosti poduzeća pokušati sa sindikatima postići sporazum o smanjenju plaća -15 posto za zaposlene s visokom stručnom spremom te 10 posto za srednju stručnu spremu. Pritom se kategorijama s najnižom spremom plaće ne bi umanjivale. Objasnivši kako HP jednostavno ne može poštovati kolektivni ugovor potpisan još 2006., koji je ovu tvrtku doveo u težak položaj, te kako je zbog toga više puta pisao resornom ministarstvu, Gugić je kazao i kako će situacija biti gora kada krajem godine prestane plaćanje dotacije od HT-a.
Nema brige
Da stvar još bude gora, Vlada Federacije Hrvatskim poštama uopće ne kompenzira visoke troškove koje ovo poduzeće ima zbog činjenice da pokriva pretežito ruralni dio područja (oko 65 posto ukupnog terena) te su prisiljeni, primjerice, zbog slanja samo jedne mirovine u zabačeni dio regije trošiti znatna sredstva. Čini se da se Sarajevo oglušilo na ovakvu situaciju, a Gugić pritom podsjeća kako BH Pošte pokrivaju pretežito urbanizirana područja, što im svakako može donijeti samo dodatne prihode.
- Nitko nas ne pita koliko nas to košta, upozorio je Gugić, kazavši kako je država dužna preuzeti svoju obvezu prema ovom poduzeću, što je praksa u Europi.
Nema otpuštanja
No, smanjenje plaće, iako privremena mjera koja neće riješiti krizu, dalo bi im vremena do izrade novog kolektivnog ugovora, koji će predvidjeti stvaranje ekonomske održivosti tvrtke.
- Ne možete, primjerice, zarađivati 10 milijuna, a isplaćivati 15 milijuna, upozorio je Gugić, koji je obećao da u ovoj godini sigurno neće biti otpuštanja djelatnika te je upravo stoga i zamišljena mjera smanjenja plaća. Ipak, još uvijek ostaje program poticajnih otpremnima koje se zasnivaju na dobrovoljnoj osnovi. U situaciji u kojoj Vlada ne brine mnogo za dodatne troškove, koji su se pojavili nakon potpisivanja kolektivnog ugovora, te ne sanira sve one izdatke koje HP trpi zbog činjenice da pokriva ruralni dio države, Gugić, pored smanjenja plaća, od Vlade ponovno traži produžetak uplaćivanja dotacija kako bi se poduzeće izvuklo iz krize. Za nadati se da će Sarajevo nakon vrlo lošeg odnosa, koji se manifestirao prema tvrtkama poput Aluminija i Hrvatskih telekomunikacija, ovaj put pokazati dovoljno odgovornosti prema ovoj tvrtci.
Naime, kriza koja se tek od ove godine počela prelijevati na velika poduzeća u Hercegovini dovela je do teškog stanja ne samo u HP-u, nego i spomenutim tvrtkama, a neke od njih bit će prisiljene ići u otpuštanje tehnoloških viškova.
Socijalno razmišljanje
Gugić kaže da razmišlja kao čovjek, potpuno socijalno, te stoga ne pristaje na otpuštanje viška djelatnika, nego ide strategijom smanjenja plaća. Na ovaj će se način, tvrdi, zadržati isti broj zaposlenih, ali će primanja zbog sveukupnog stanja na tržištu i u tvrtci morati biti manja. S tim bi se trebali pomiriti svi, ukoliko HP namjerava ostati na tržištu sve do donošenja novog kolektivnog ugovora
Hercegovina osiguranje
Događaj koji je potresao ovu regiju bila je propast Hercegovina osiguranja, pri čemu se
stotine prevarenih radnika nekoliko bh. tvrtki protiv ovoga poduzeća već nalaze na Općinskom sudu u Mostaru. Naime, već je stiglo oko 300 tužbi radnika mostarskog Aluminija i Rudnika boksita Tomislavgrad, a očekuje se još oko 2000 tužbi iz Aluminija, Elektroprivrede HZ HB, Eroneta itd.
