Sve veći broj pripadnika različitih policijskih agencija u BiH odlazi iz službe kako bi radili u zaštitarskim agencijama u Europi, a najviše u Njemačkoj, gdje su angažirani kao čuvari izbjegličkih kampova.
Kako je kazao pripadnik jedne policijske agencije koji je prošle godine napustio BiH, jedna od agencija koja angažira naše radnike je "Pond Security".
Ona ih angažira, kako je ispričao, prema preporukama agenata koji se bave regrutacijom policijskih službenika, ili putem preporuka ljudi koji su već otišli.
Dodaje kako se radom u smjenama može zaraditi i više od dvije tisuće eura neto, ako se uključe razni dodaci koji idu uz redovnu službu. Tvrdi kako je bitno više nego po službenim podacima policijskih službenika koji su otišli, jer se ljudi, kako kaže, snalaze na različite načine i trude se ne izgubiti posao, nego se vratiti ako se ne uspiju snaći.
Pripadnici hrvatskih, pa čak i bolje plaćenih slovskih policijskih agencija također odlaze u Njemačku, budući da im je osnovna redovna plaća oko 1.700 eura neto.
Saša Santini, član Udruge hrvatskih tjelohranitelja i zaštitara, kaže da ljudi do posla dolaze putem osobnih kontakata s kolegama iz Njemačke.
Trenutno smo zaposleni u jednoj lokalnoj sigurnosnoj agenciji koja je angažirana direktno od njemačkih vlasti za poslove osiguranja izbjegličkih kampova
, rekao je Santini.
Anica Jondić, predsjednica Sindikata radnika unutarnjih poslova RS, kaže kako su u prošloj godini zbog zapošljavanja u stranim agencijama i kompanijama službeno 32 pripadnika raskinula radni odnos, a još 19 ih je s tim ciljem aktiviralo poseban staž u dvostrukom trajanju.
Ona kaže kako još nema službenih podataka za ovu godinu, ali očekuje nastavak trendova, te upozorava da MUP-u RS trenutno nedostaje barem 300 policijskih službenika.
Naši ljudi posjeduju stručna znanja i vještine koji su jako traženi u europskim zaštitarskim agencijama. Jedini način da te ljude zadržimo je da se njihov rad vrednuje u skladu sa svim rizicima, opasnostima i vrijednostima. Nema nikakve sumnje da moraju da imaju veće plaće
, kaže ona.
Ističe kako sindikat pozdravlja povećanje plaća od deset posto, ali tvrdi kako to nije dovoljno.
Nitko ne donosi lako odluku da ode. To nisu nimalo jednostavne odluke. Moram da kažem kad su u pitanju naši ljudi, to je prvenstveno odlazak radi mogućnosti boljih zarada
, kaže ona.
Emir Tanović, predsjednik Sindikata Granične policije BiH, kaže da je iz službe otišao 21 njihov pripadnik, te da ima najava da će biti još njihovih službenika koji će otići na rad u inozemstvo.
Radi se o individualnim i privatnim stvarima, ali nitko ne odlazi iz službe zato što je zadovoljan. Nisu se nama oglašavali u vezi s odlascima, ali je točno da su u posljednje vrijeme malo više opterećeni, a plaće od 2012. godine nisu povećavane
, kaže Tanović.
Edin Kahrimanović iz sindikata SIPA kaže kako njihovi pripadnici ne odlaze na rad u zaštitarske kompanije, ali odlaze na međunarodne misije, poput one Organizacije za europsku sigurnost i suradnju.
Vjerojatno je razlog što naši pripadnici imaju visoku stručnu spremu. Mislim da se ovi trendovi mogu spriječiti ako država i entiteti budu ulagali više u policiju
, zaključuje Kahrimanović.
